市包容普惠创新工作专班：组织各成员单位围绕贯彻落实全市优化营商环境联席会议第七次会议精神，分析梳理包容普惠创新评价指标，形成《2021年营商环境包容普惠创新迎评升位工作责任清单》，涉及评价指标107项，其中优势指标23项，中位指标64项，短板指标20项，围绕短板指标提出切实可行的整改措施，迎评准备工作有序开展。

市科技局：局党组书记、局长王磊赴经开区开展企业满意度调研，宣讲科技创新券等优惠政策，了解企业生产经营情况及科技创新需求。局相关分管领导先后深入剑阁县、利州区工业集中区调研科技创新政策的落实情况，并召开园区企业创新创业活跃度问卷调查及培训座谈会，进一步提升市场主体满意度。同时积极支持广元市贵商村镇银行科技支行开展科技成果及知识产权质押融资工作，今年共发放科技贷款3笔180万元。积极引导企业研发投入，开展创新券后补助项目征集14项，补助金额29.26万元。                

市发改委：12月6日，召开市发改委营商环境工作会议，对牵头的“市场开放度”“基本公共服务满意度”指标提升工作推进情况及下一步工作进行研究部署。12月8日，召开党组（扩大）会议，传达学习邹自景书记在广元市优化营商环境联席会议第七次全体会议上的讲话精神并研究贯彻落实意见，委党组书记、主任彭仕扬对市发改委涉及的包容普惠创新指标工作做出安排部署。党组会后，分管领导立即组织牵头科室同志研究相关工作下一步推进计划，并要求全力做好迎评相关研究、准备工作。

市人社局：认真贯彻中央人才工作会议精神，决定开展第十四批高层次人才引进工作，向社会提供1580个引进人才岗位。12月3日公告发布后，以县区和市级主管部门为单位组建招才引智宣讲小组，分别到西安、成都、兰州、泸州、南充开展宣讲活动。2021年“广纳英才·元来有你”引才月系列活动正式启动。

市教育局：12月8日，市教育局召开优化营商环境提升服务对象满意度工作推进会。听取了各县区教育主管部门优化营商环境工作的推进情况、存在问题以及下一步打算，安排部署迎评升位工作，要求各县区教育主管部门要保持热情周到的服务态度，多轮次、多形式召开座谈会、恳谈会，与校外培训机构的负责人面对面交流，切实解决培训机构在面临“双减”政策实施过程中存在的疑惑和困难，提升校外培训机构的满意度。

市水利局：12月8日，局党组会审议通过《广元市水利局关于做好营商环境迎评升位工作的通知》，建立以局主要领导任组长的深化“放管服”改革优化营商环境工作领导小组，梳理制定包容普惠创新在内的营商环境迎评升位重点工作责任清单，进一步细化目标任务、工作要求、责任时限。局主要领导专门听取河湖长制等包容普惠创新工作情况汇报，及时研究解决攻坚难题，每周调度包容普惠创新工作开展和任务落实情况，及时查漏补缺、改进完善、督导推进。

市文广旅局：12月9-10日，成功举办第十一届大蜀道文化旅游节及全市文化和旅游发展大会，进一步提升广元市“剑门蜀道·女皇故里”文化旅游品牌的知名度和影响力。

苍溪县：12月6日，召开全县规上企业创新创业工作会，实地调研县域科技型中小企业，了解企业创新创业需求5个，协调解决企业困难问题3个，进一步提升企业满意度。各相关县级部门按照责任清单有序分工，加大市级部门对接力度，积极推进包容普惠创新指标提升及迎评工作。

剑阁县：按市包容普惠创新工作要求，对应市工作专班相应成立了以县经信科局为牵头单位，县发改局等23个部门为责任单位的工作专班，计划下周召开专班第一次联席会议，安排部署相关工作。

昭化区：成立昭化区包容普惠创新工作专班，制定包容普惠创新工作责任分工表，将责任落实到部门和责任人。各部门对照指标逐项梳理，查找问题短板，并结合各行业工作实际，重点从政策制定、措施落实、组织保障等方面强弱项、补短板，努力实现昭化更优营商环境。

朝天区：认真落实12月3日召开的全区包容普惠创新迎评工作部署会精神，建立工作专班，收集需要协调解决的重大事项或重要工作向区政府分管领导汇报，督促相关部门贯彻落实《朝天区优化营商环境包容普惠创新主要工作责任清单》《朝天区贯彻落实市包容普惠创新工作专班第一次会议暨迎评工作推进会的任务说明》，根据任务逐条查漏补缺，整理档案资料，并加强与市级行业部门对接，争取工作指导。